変革期に経営者はどう立つか──易経が示す「転換の時代」の判断軸
AI・地政学リスク・人口減少・価値観の転換。現代は複数の大きな変化が同時に進行する、まさに「変革期」です。こうした時代に経営者が最も必要とす […]
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AI・地政学リスク・人口減少・価値観の転換。現代は複数の大きな変化が同時に進行する、まさに「変革期」です。こうした時代に経営者が最も必要とす […]
続きを読む →乾(天)の力は創造的で前向きです。しかしどんなに強いビジョンがあっても、それを受け止める土台がなければ、何も育ちません。易経の第二卦「坤為地 […]
続きを読む →景気の波は、誰もが体感しています。しかし「今が上昇か下降か」「いつが転換点か」を正確に読める経営者は少ない。易経には「十二消長卦」と呼ばれる […]
続きを読む →「データで経営判断する時代に、なぜ古典を使うのか」。こう聞かれることがあります。答えは逆説的です。データが増えすぎたからこそ、易学の視点が必 […]
続きを読む →事業の数を増やしても利益が出ない。人員を増やしても機能しない組織。サービスを追加するほど、コアの強みが薄れていく。──「足し算の経営」が行き […]
続きを読む →「今が攻め時だと思うのに、なぜか踏み切れない」「勢いで動いたら、後で大きな損失につながった」──どちらも経営者が直面する悩みです。易経は「攻 […]
続きを読む →受注が止まり、採用がうまくいかず、社員の顔から活気が消える。売上は横ばいでも、何かが詰まっている。──そういう時期を「不運」と片づけていいの […]
続きを読む →「ビジョンがある」と言いながら、環境が変わるたびに方向が揺れる。「軸がある」と思っていたのに、いざ決断の場面で迷う。──多くの経営者が直面す […]
続きを読む →「忙しいのに、何かがかみ合わない」「数字は出ているのに、組織がどこかギスギスしている」──そんな違和感を持ちながら経営を続けている方に、易経 […]
続きを読む →一流の経営者の多くが、ひそかに東洋哲学や易学を経営判断の軸に据えているという事実をご存知でしょうか。それは「占い」への依存ではありません。2 […]
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